Certificazione parità di genere: domande per l’esonero 2023
I datori di lavoro che hanno conseguito la certificazione della parità di genere entro il...
Newsletter n° 12 – Dicembre 2023
Pubblicati i settori e professioni caratterizzati da tasso di disparità uomo-donna, anno 2024
Il Ministero del Lavoro di concerto con il Ministero de...
Newsletter n° 11 – Novembre 2023
Whistleblowing, nuova disciplina in vigore anche per le piccole e medie imprese
In attuazione della direttiva (UE) 2019/1937 del Parlamento europeo e...
Studio Rota Porta auditor sulla Parità di genere
Da oggi una competenza in più per lo Studio Rota Porta: grazie al contributo della nostra Senior Associate Ornella Lacqua possiamo fornire supporto co...
Newsletter n° 6 – Giugno 2023
Via libera all'incentivo per il posticipo del prepensionamento
Chi, avendo i requisiti, rinuncia alla “pensione anticipata flessibile”, cd quota 103...
Newsletter n° 4 – Aprile 2023
NASpI anche in caso di dimissioni da parte del lavoratore padre che ha fruito del congedo di paternità
In ragione delle modifiche introdotte agli art...
Newsletter n° 3 – Marzo 2023
Bonus benzina 2023 senza l’esenzione contributiva
La novità nell’emendamento inserito durante l’iter di conversione del decreto Carburanti (Dl 5/23) ...
Newsletter n° 1 – Gennaio 2023
Nel 2023 rinnovo automatico dell’assegno unico e universale
Da marzo 2023 il rinnovo dell’assegno unico e universale sarà fatto d’ufficio dall’Inps, ...
Newsletter n° 12 – Dicembre 2022
Certificazione di parità di genere, esonero contributivo per le aziende
Il ministero del Lavoro ha emanato il Decreto 20 ottobre 2022, riguardante l’...
Newsletter n° 10 – Ottobre 2022
Dal Lavoro altri chiarimenti sul Dlgs trasparenza
La Circolare n. 19 del Ministero del Lavoro ha fornito indicazioni su taluni specifici profili de...